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Quanto è la paga oraria per le pulizie?

Renata Marchetti
Renata Marchetti
2025-07-03 02:47:30
Numero di risposte : 20
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Baby sitter: 7,10 euro l’ora Colf livello B: 6,68 euro l’ora Badanti conviventi: 1.137,86 euro al mese Settimo livello: 1.176,00 euro Sesto livello: 1.224,00 euro Quinto livello: 1.267,00 euro Quarto livello: 1.344,00 euro Terzo livello: 1.396,00 euro Secondo livello: 1.441,00 euro Primo livello/Quadri: 1.580,00 euro
Annalisa D'amico
Annalisa D'amico
2025-06-28 16:16:19
Numero di risposte : 23
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La paga oraria dell’addetto prevista dal CCNL Multiservizi è di circa 6,94 euro/ora. Calcolare la paga giornaliera del CCNL Multiservizi è facilissimo. Basta dividere l’importo mensile guadagnato dal lavoratore per “173” e si ottiene la quota oraria della retribuzione. Veniamo al dunque. Come posso sapere quanto prendo all’ora col mio contratto di pulizie e multiservizi? Il CCNL multiservizi spiega come si calcolano la paga mensile, giornaliera e oraria. Come si calcola la paga oraria Un addetto alle pulizie inquadrato con il sesto livello ha una retribuzione base di 1.174€, al quale si sommano EDR e altre voci. Ipotizzando un salario mensile di circa 1.200€,

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Rosalino Pellegrini
Rosalino Pellegrini
2025-06-15 05:32:54
Numero di risposte : 30
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La paga oraria può oscillare dai 9 ai 12 euro netti, con punte che superano i 13 euro in casi di contratti particolarmente qualificati o in aree geografiche con un costo della vita più elevato. Secondo le ultime tabelle retributive ufficiali, l’importo orario riconosciuto agli addetti alle pulizie varia in base a diversi fattori, tra cui l’esperienza, il tipo di contratto e le specifiche mansioni svolte. La retribuzione non si limita alla sola paga oraria, ma deve comprendere anche tutti gli elementi accessori previsti dai contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL), come il trattamento di fine rapporto (TFR), le ferie retribuite, la tredicesima e le eventuali maggiorazioni per lavoro straordinario o festivo. La pandemia ha ulteriormente evidenziato questa realtà, mettendo in luce la necessità di riconoscere un valore economico e sociale più adeguato a chi svolge queste mansioni. Nei Paesi del Nord Europa, ad esempio, la retribuzione media è significativamente più alta, accompagnata da condizioni di lavoro più strutturate e da una maggiore protezione sociale. La sfida per l’Italia sarà quindi quella di allinearsi progressivamente a standard più elevati, attraverso una combinazione di normative più stringenti, incentivi fiscali e una sensibilizzazione generale verso il valore del lavoro di pulizia. Un elemento fondamentale sarà anche la formazione professionale, che può contribuire a qualificare ulteriormente il settore, aumentando così il valore percepito e la conseguente remunerazione degli addetti.
Monia Damico
Monia Damico
2025-06-15 02:11:47
Numero di risposte : 17
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Un addetto alle pulizie guadagna in media 6,52 euro l’ora. Se la proposta della minoranza di una soglia minima a 9 euro l’ora venisse varata - soglia sotto la quale il contratto collettivo non potrebbe scendere -, chi oggi guadagna 6 euro l’ora ne dovrà guadagnare almeno 9 euro. Un addetto al servizio pulizie che percepisce 6,52 euro l’ora ha uno stipendio mensile pari a 1.128 euro. Ma se la soglia minima salisse a 9 euro l’ora, ecco che la situazione cambierebbe. Se la retribuzione minima è fissata a 9 euro l’ora lo stipendio salirebbe a 1557 euro lordi. Pertanto, la persona addetta alle pulizie guadagnerebbe 429 euro in più al mese.

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Elio Vitale
Elio Vitale
2025-06-14 22:52:16
Numero di risposte : 25
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Paga oraria tabellare: 173 Retribuzione giornaliera Paga giornaliera tabellare: 26 Tabelle retributive Aziende artigiane settore pulizie e servizi Inquadramento Minimi dal 01/08/2024 Minimi dal 01/12/2024 Primo livello* € 1.752,00 € 1.769,80 Secondo livello € 1.574,50 € 1.591,50 Terzo livello € 1.526,00 € 1.542,50 Quarto livello € 1.467,50 € 1.485,50 Quinto livello € 1.386,50 € 1.402,00 Sesto livello € 1.339,50 € 1.354,50 Settimo livello € 1.286,50 € 1.302,00 *Comprensivo di indennità di funzione pari a € 26,00. Retribuzioni ridotte Esperienza professionale pregressa nella mansione inferiore a 5 anni Livelli dal 3° al 6° Azienda di nuova costituzione, start-up o nuova attività Tutti i livelli Riduzioni in entrambi i casi – primo anno: 7,5% – secondo anno: 5%